Фандомат в офисе «Новотранс» стоит всего 2 месяца. За этот короткий срок сотрудники компании собрали уже почти 2 500 бутылок.
Более 2 000 пластиковых и алюминиевых – более 300 шт.
Одни из самых активных наших коллег поделились тем, что их мотивирует на поддержание хороших потребительских привычек.
Полина Смольникова говорит, что для нее это стало уже образом жизни и по-другому «выбрасывать мусор» уже не получается.
«Когда я начинала изучать инструкцию для сдачи вторсырья в переработку, то это казалось нелегкой задачей: смотреть маркировки на упаковках, мыть их, уменьшать объем. Сейчас это стало образом жизни, и легко реализуется даже детьми, которые теперь тоже понимают, что вторсырье, а что мусор», – рассказала она.
Полина сортирует вторсырье уже более 7 лет и однажды поделилась этим опытом с коллегами в офисе «Новотранс». С тех пор у нее появились единомышленники и она собирала в офисе вторсырье, чтобы увозить в пункты переработки.
«Я приезжала утром на работу, а на моем столе уже лежали контейнеры или упаковки от чайных пакетиков от коллег. Тогда мы решили организовать на кухне емкость для сбора упаковок от чайных пакетиков. Когда емкость накапливалась, я также увозила содержимое в пункт приема или заказывала экотакси. За время, которое я находилась в декретном отпуске, коллеги не только продолжили начатое, но и смогли реализовать в масштабах всего офиса», – говорит Полина.
Одной из тех, кто подхватил идею Полины, была Ольга Базарова.
«Все началось с «Добрых крышечек», после сбора которых были приобретены кресла для детей-инвалидов. После этого ни одна крышечка у меня не попала в мусор. Потом мы с Полиной Смольниковой в офисе поставили тару для сбора фольгированной упаковки от чайных пакетиков. Коллеги приняли идею с радостью, и вскоре мы только успевали забирать пакеты с вторсырьем, которые увозили на склад Собиратора. За пакетами пошла и прочая упаковка. А процесс “помыть, просушить и разложить по маркировкам” стал просто медитативной практикой», – поделилась Ольга.
По ее мнению, разделение вторсырья помогает понять, что большая часть того, что мы выбрасываем, не задумываясь, можно переработать и пустить во вторичное производство.
«Новотранс» следует принципам ESG-повестки, в первую очередь, благодаря ответственности сотрудников Компании.
